lundi de pentecôte journée de la solidarité
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lundi de pentecôte journée de la solidarité
Le lundi de pentecôte ne devait plus être férié et faire place à une journée de la solidarité? Dans les faits j'ai bien l'impression que toutes les administrations sont fermées aujourd'hui: quelle différence avec un jour férié?
Savez vous si nous avons nous aussi une journée de la solidarité, un jour où nous ne sommes pas rémunérés pour notre travail afin que cette somme soit reversée pour le soutien aux personnes âgées et nécessiteuses?
Savez vous si nous avons nous aussi une journée de la solidarité, un jour où nous ne sommes pas rémunérés pour notre travail afin que cette somme soit reversée pour le soutien aux personnes âgées et nécessiteuses?
bécassine- Messages : 2283
Date d'inscription : 27/05/2013
Re: lundi de pentecôte journée de la solidarité
Non je ne le sais pas mais la logique voudrait que notre employeur nous déduise un jour et le reverse mais....
Pour les educ, les services sont fermés leur prends sur leur rtt, ou congés mais a chaque élection, le président du cg leur offre une journée de congés a son personnel (sauf nous) donc
Pour les educ, les services sont fermés leur prends sur leur rtt, ou congés mais a chaque élection, le président du cg leur offre une journée de congés a son personnel (sauf nous) donc
gavroche- Messages : 1677
Date d'inscription : 31/05/2013
Re: lundi de pentecôte journée de la solidarité
La solidarité de ce jour férié c'est de reverser une partie à l'État (à l'époque de sa création pour l'apa), il est travaillé au lieu d'être chômé ms des les deux cas, il est payé. Personne ne travaille sans être rémunéré et tant mieux, le bénévolat est là pour la solidarité.
Re: lundi de pentecôte journée de la solidarité
Voici pourtant ce que dit la loi (extrait légifrance):
La journée de solidarité instituée en vue d'assurer le financement des actions en faveur de l'autonomie des personnes âgées ou handicapées prend la forme :
1° D'une journée supplémentaire de travail non rémunérée pour les salariés ;
2° De la contribution prévue au 1° de l'article L. 14-10-4 du code de l'action sociale et des familles pour les employeurs.
La journée de solidarité instituée en vue d'assurer le financement des actions en faveur de l'autonomie des personnes âgées ou handicapées prend la forme :
1° D'une journée supplémentaire de travail non rémunérée pour les salariés ;
2° De la contribution prévue au 1° de l'article L. 14-10-4 du code de l'action sociale et des familles pour les employeurs.
bécassine- Messages : 2283
Date d'inscription : 27/05/2013
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